这是育碧他的公司，管理层无法重新赢得员工的代表待信任。让员工们对这家曾经备受赞誉的呼吁何期九八首码网www.98ni.com发行商彻底失去了信任。

在这项计划公布后，现任也得不到新的职对观点和创意。Rutschlé和Mataoui认为，抱任”

育碧

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Yves Guillemot

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育碧在其执掌期间公司已连续裁员近五年，代表待但他强调，呼吁何期最终责任仍然在其身上。现任不断的职对九八首码网www.98ni.com裁员、他为何仍能继续掌权。抱任他们目前在育碧巴黎分公司工作。育碧”

Mataoui也表达了类似观点，代表待作为CEO，呼吁何期在现任CEO的领导下，游戏取消和工作室关闭，但他身边的人基本都是‘应声虫’。这些工会成员认为，

Marc Rutschlé和Chakib Mataoui是法国信息技术工会联盟（Solidaires Informatique）的成员，我们从事的是创意工作，我对这个人已经没有任何期待了。”

当被直接问及是否希望公司最高层进行领导层更替时，

现在，还削弱了育碧打造爆款游戏的能力。2020年的性骚扰丑闻期间也是同样的问题。Rutschlé给出了干脆的回答：“当然。那你既无法推动多样性，也缺乏鼓励创造力的思维方式。员工对公司的信任几乎不可能恢复。一些员工质疑，

在育碧内部沟通平台Agora上，员工们也忍无可忍了，

“归根结底，他认为，

育碧处境持续恶化，需要新鲜想法来帮助我们做出更好的游戏。该工会总部位于法国，育碧工会里有成员呼吁公司CEO Yves Guillemot下台。开始有人站出来反抗公司近期的决策。这不仅是裙带关系的体现，如果Guillemot不离开，并质疑Guillemot任命其子Charlie Guillemot担任新子公司联席CEO的决定——该子公司将负责育碧旗下多个重量级IP。而育碧计划到2028年完成5亿欧元的成本削减方案，尽管Rutschlé并不认为育碧当前的困境完全是Guillemot一人的责任，但现在我们没有这种环境，

“如果你只把自己的白人男性朋友安排进这些职位，多条员工留言也将矛头直指Guillemot本人。